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Sobre o autor

Empreendedor há mais de 22 anos, teve a oportunidade de trabalhar com pessoas talentosas durante o desenvolvimento de seus negócios. Fascinado pelas áreas de desenvolvimento humano, tecnologia e marketing, realizou uma variedade de treinamentos visando aprimorar seus conhecimentos e habilidades nesses assuntos. Como coach de pontos fortes qualificado pela Gallup, utiliza dos seus cinco talentos dominantes - Realização, Input, Estratégico, Estudioso e Ativação, para ajudar seus clientes a reconhecerem seus talentos naturais e utilizá-los para obterem melhores resultados diante dos desafios que se propõem. Acredita que o caminho para o domínio dos pontos fortes, começa pelo reconhecimento dos talentos naturais de um indivíduo, potencializado-os com conhecimentos e habilidades inerentes a esses talentos.

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